Ensemble, dans l’Education nationale,
tournons la page.
Les échéances politiques du mois de Mai ont amené l’alternance avec une nouvelle majorité. Même si un coup d’arrêt a été donné à la politique menée par l’ancien gouvernement sur quelques points, par exemple le dogme du non remplacement d’un fonctionnaire sur deux dans les missions d’éducation, l’essentiel des réformes structurelles de ces dix dernières années (Réforme des Lycée Généraux et Technologique, Bac pro trois ans, collège du socle commun, semaine de quatre jour dans l’élémentaire,…) reste en place. La politique éducative menée reste centrée sur la gestion de l’échec.
Pourtant, il est urgent d’en finir avec les politiques d’individualisation (accompagnement personnalisé, contrôle en cours de formation,…) qui ont gravement déstructuré le fonctionnement de l’établissement, permis de dissimuler des réductions horaires importantes et éloigné l’enseignant de ses missions premières.
Il faut revaloriser les carrières et les salaires de tous les personnels de l’Education nationale et cela passe par une augmentation conséquente du point d’indice.
Nous dénonçons l’inflation des heures supplémentaires année qui masque l’insuffisance des salaires, augmente la charge de travail déjà conséquente et détruit l’emploi.
Il est temps de lancer une politique de recrutement et de formation à la hauteur des besoins et des ambitions du pays. Cela implique la création de véritables emplois statutaires, pas simplement d’emplois d’avenir et autres emplois aidés.
La CGT éduc’action continuera de porter ces revendications dans les mois à venir. Aidez-nous à les faire aboutir en nous rejoignant.
La CGT Educ’action syndique tous les personnels de l’Education nationale